Úřad městské části Brno-střed je v provozu, prosíme klienty, aby se objednali. Podrobné informace najdete zde.

5. června 2017

Úřad městské části nechal vypracovat Etický kodex zaměstnanců

Ve spolupráci s mezinárodní nevládní organizací Transparency International si nechal Úřad městské části Brno-střed vypracovat Etický kodex zaměstnanců. Vedení úřadu tím chce dále posílit důvěru veřejnosti ve veřejnou správu a zároveň pokračuje v rozvoji a profesionalizaci úřadu největší brněnské městské části.

"Práce našeho úřadu je založena na hodnotách, jako je otevřenost, právní stát, nezávislost, nestrannost a loajalita. Zároveň od nás veřejnost očekává flexibilitu a efektivitu. Etický kodex vychází ze všech těchto zásad a podporuje jejich dodržování ve vztahu k občanům i spolupracovníkům," uvedl tajemník úřadu Petr Štika.

Etický kodex není pouhým formálním dokumentem, ale stal se přílohou pracovního řádu a je proto závazným pro nové i stávající zaměstnance. Vytvoření kodexu předcházel dotazník mezi zaměstnanci úřadu, v němž se vyjadřovali k tomu, čeho si na své práci cení, a v čem by měly být zásady formulovány důsledněji. Kodex tak byl pro úřad vytvořen na míru. Kromě informací o předcházení korupci, slušném jednání a nestranném chování, upravuje Etický kodex i roli vedoucích pracovníků a přispívá tak k vytváření příjemnějšího pracoviště.

Vytvoření Etického kodexu je navázáním na předchozí spolupráci s Transparency International, která již pro zaměstnance pořádala protikorupční semináře.

Etický kodex zaměstnanců Úřadu městské části Brno-střed